排名再提升 高科集團位列2024陜西百強企業第17名
2024年12月12日上午，2024陜西百強企業發布?第七屆企業文化年會在楊凌示范區舉行，大會發布了2024陜西100強企業和民營50強企業榜單，憑借2023年營業收入375.38億元，西安高科集團有限公司（簡稱“高科集團”）位列2024陜西100強企業第17名，較上一年度上升2位。高科集團成立于1992年，注冊資本50億元，現有二級公司17家，職工15000余人。在西安市委、市政府和高新區黨工委、管委會堅強領導下，高科集團正積極推進以新房地產、新服務和高科技產業為核心的“兩新一高”產業體系高質量發展。“新房地產”包括住宅和商業地產、保租房、安置（商）房四類開發運營業務?！靶路铡卑爱a業新服務、城市新服務和生活新服務”，主要開展產業園區運營、城市基礎設施建設、環衛保潔、綠化養護、市政維護、供暖和物業服務?！案呖萍肌膘柟探ú摹⑸添诺葌鹘y制造業產業優勢，對原有制造業進行技術升級，同時積極布局新能源、環保、汽配等新產業。2024年以來，西安高科集團深入貫徹落實黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，按照“四個高新”高質量建設年工作部署，統籌推進“轉型升級、創新發展”突破年“四個計劃”，項目建設穩步推進、資金運行安全平穩、重點任務有序落實，不斷深化“有效益、有質量、有增長”為目標的高質量發展，企業發展質效穩步提升。
2024-12-12
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高科新達工會舉辦冬至包餃子主題活動
“冬至到，餃子俏?！倍潦嵌墓潥庵唬彩侵袊鴤鹘y的節日。為進一步弘揚中華優秀傳統文化，給周末仍然堅守崗位的員工送上溫暖的祝福，讓員工感受家的溫馨，12月20日，"冬至"前夕，高科新達公司工會舉辦了"濃濃餃子香暖暖冬至情"包餃子活動。下午2點，在員工餐廳的活動現場，大家熱火朝天的包著餃子，工會委員與員工代表分工協作、各顯其能，揉面、搟皮，調餡、包餃子，大家手里忙活著餃子、嘴里暢談著冬至，每個人臉上都洋溢著幸福的笑容，現場熱情高漲，歡聲笑語，不一會兒一個個、一排排可口美味的餃子擺滿了一盤又一盤?；顒拥捻樌e辦，是公司深化打造“暖心文化”的有力舉措，更為員工緩解工作壓力、提升員工歸屬感起到了積極的推進作用。隨著冬至的到來，2024年也將接近尾聲，高科新達將以更加積極的姿態，更加飽滿的熱情投入到新一年的工作和挑戰當中去，為公司”轉型升級、創新發展“貢獻更大的力量。
2024-12-20
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西安日報 —— 西安高科集團有限公司 爭當改革創新“排頭兵” 經濟發展“壓艙石”
肥沃的關中平原上春耕正忙、重點項目的工地上一片繁忙、各大著名景點里熱鬧異?！碌囊荒?，新的氣象。今年是貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，全市上下正錨定“六個打造”奮斗目標，深入開展高質量項目推進年、營商環境突破年、干部作風能力提升年“三個年”活動，積極推動2023年八個方面重點工作起步沖刺，確保中國式現代化西安實踐實現良好開局。流動的西安生機勃勃，向上的西安蓬勃生長。察勢者智，馭勢者贏。作為西安本土成長起來的知名企業，面對這一系列新機遇和有利條件，同樣充滿信心和底氣。多年來，高科集團敢擔當、能擔當、善擔當，在高新區乃至西安市的高質量發展中，留下了濃墨重彩的高科印記。破局而立，向新而生，高科集團這塊西安國企的“金字招牌”也必將在新的征程上，承擔起助力中國式現代化西安實踐實現良好開局的應有之責，爭當西安改革創新的“排頭兵”，經濟發展的“壓艙石”。國企速度 起步沖刺 奮戰新年“開門紅”1月28日，春節后的首個工作日，陜西省召開“三個年”活動動員會。當日下午，西安市委動員部署八個方面重點工作，吹響了新一年起步沖刺的號角。1月29日，西安高新區召開2023年招商引資動員大會并舉行產業鏈招商分隊授旗出征儀式。作為西安知名國企，高科集團聞令而動，集團主要負責人于1月29日下午，第一時間率先響應，積極落實招商引資“一號工程”，趕赴長三角地區招商引資?！巴ㄟ^此次考察，我們進一步深入了解了浙江優秀民營企業的管理經驗和運營模式，為高新區‘55611’現代產業體系、高科集團產業鏈構建和轉型升級、創新發展進一步拓寬了思路?！备呖萍瘓F相關負責人表示，“今年，高科集團將以奮發進取、奮勇爭先的狀態，全力推動招商引資、項目建設實現‘大突破’，助力四個高新建設‘大跨越’，奮力譜寫高質量發展新篇章?！?023年總計提供6.8萬套安置房的31個安置房項目正在建設，老百姓安居樂業的夢想正在照進現實；建筑面積約8.5萬平方米的高新一中擴建項目已經動工，嶄新的設施將為孩子們提供更加優質的教育環境；全長約22.2公里的三星熱源廠長輸供熱管網建設工地上一片繁忙景象，每年可為高新區提供650萬GJ熱量的民生工程也將逐步變為現實……開年就開跑，起步即沖刺。新年伊始，高科集團已經開始頻頻出實招、求實效，項目工地“忙”起來、招商活動“多”起來、發展創新“跑”起來……從春天出發，鼓足信心、抓住機遇。高科集團上下正堅定信心，眾志成城同心干，擼起袖子加油干。就在2月12日，高科集團的招商引資團隊又一次出發奔赴上海、杭州，開始了關于交通建設、城市管理等方面的考察……國企擔當 強產興城 助力民生“大幸?！辈浑y看出，高科集團的招商引資活動中，考察城市建設和城市管理的項目占據多數。事實上，這也是作為扎根高新區的實力國企，高科集團敢擔當、能擔當、善擔當的重要體現。時間記錄不凡。2022年“五一”期間，高新區秦嶺八村和儀祉湖水利風景區火熱異常，一經開園，就成為西安市民近郊旅游的熱門選擇?！扒貛X八村，各美其美，美美與共，真是讓我看到了一幅徐徐展開的鄉村振興新畫卷。”“山清水秀，風景宜人，真是高新區的度假勝地?！薄扒嗌骄G水游高新，‘幸福高新’在秦嶺八村體現的明明白白，快來打卡吧?！薄姸嘣u論現在看來都讓人心潮澎湃。“作為項目建設者，高科集團為這兩個項目能受到如此多的市民歡迎感到自豪?！备呖萍瘓F相關負責人感慨到，“如今，‘秦嶺八村’項目已經成功入選‘西安市美麗村莊示范片區’和‘西安市城鄉融合發展十大案例’，這也是對我們工作的又一次肯定?！睋私?，2022年，高科集團積極推進125個“四個高新”項目建設，總投資1613億元，年度實際完成投資549億元。除秦嶺八村和儀祉湖水利風景區外，高科集團還承建了高新區33個安置房項目建設工作，全部建成后，將提供安置房6.4萬套；承建的西安市第一醫院（新址）項目也已于2022年10月投用，是我市新建13所醫院中第一個建成并投入使用的重點民生項目，補齊了高新區無公立三級甲等醫院的短板；同時高科集團承建了109條220公里市政道路，其中130公里已完工，打通了區域交通微循環；高新熱力長輸管線項目全線也已開工建設，保障能力正在持續提升；高科集團還通過改造新增29座“口袋公園”和30余處公共運動場，助力城市功能與品質再提升。這一組組數字是高科集團交上的一份份高分“答卷”，更是高科集團作為國企，助力城市發展的有力體現。堅守初心使命，勇擔城市建設重任的高科集團，正在用前所未有的力度，為高新區乃至西安市實現高質量發展貢獻著自己的力量。國企作為 向新而行 穩中求進“促發展”擔責任，始成長；盡責任，方進步。作為國企，高科集團在積極承擔社會責任的同時，努力克服經濟下行壓力，堅持“穩中求進”工作總基調，扎實推進集團“穩增長、促發展”七個方面21條舉措。2022年全年完成固定資產投資549億元；實現銷售收入351億元，上繳稅金26.7億元，總資產突破2100億元……事非經過不知難，成如容易卻艱辛。攻堅克難的信心底氣，來自多年來高科集團不斷創新的發展模式，優異成績的取得，來自集團上下一心，集智攻關、積力遠行。近年來，高科集團著力推進產業發展提速創新，立足服務高新區發展大局，高科集團堅持項目運營能力與管理能力建設并重，多元化資金渠道逐漸打開，產城服務意識更為強烈，資源獲取更為主動，資源統籌能力日益增強。以房地產業為例，2022年，高科集團共獲取土地約1449畝，項目開發涵蓋住宅、商業、保租房、安商房等多種業態，實現銷售收入191.8億元。再如制造業方面，高科集團積極推進創新營銷模式，推進智能化生產，按照“規?；?、高端化、集群化”的目標，新業務、新客戶和新市場規?？焖偬嵘N售和客戶結構轉型成效明顯，2022年實現銷售收入59.8億元。同時，高科集團在服務業方面也在不斷拓展服務范圍，提升服務質量，餐飲業克服疫情影響逐步恢復穩定，物業服務推進“三大提升”，四家物業公司全部進入陜西省綜合實力50強，市政養護保潔全面落實精細化管理，2022年實現銷售收入74.8億元。2022年高科集團位列中國服務業企業500強第227位，位列陜西省百強企業第20位、西安市百強企業第9位，連續11年進入陜西省、西安市百強企業榜單。同時，集團公司還被陜西省委、省政府授予“陜西省先進集體”稱號，成為高新區首家獲此殊榮的國有企業。國企力量 實干奮進 力保全年“滿堂彩”“為者常成，行者常至，歷史不會辜負實干者?！备呖萍瘓F靠實干創造了輝煌的過去，還將靠實干開創更加美好的未來?！靶碌囊荒辏覀儗⑴c時俱進，更加注重質的有效提升和量的合理增長，在量質并進、以質取勝、以量為基中升級集團經營體系?！备呖萍瘓F相關負責人表示，“同時，也將更加注重固底板、補短板、揚優勢，以增強經濟動力牢牢把握發展的主動權；更加注重問題導向、目標導向和結果導向，以‘知不足而后進’的憂患意識，以‘時不我待’的進取精神，激活后發趕超優勢，知難而進、迎難而上，奮力推進‘四個高新’跨越建設，奮力推動集團高質量發展行穩致遠，邁出更加堅實的步伐?！睋私猓?023年高科集團計劃實現銷售收入357億元……“不僅如此，高科集團還將承擔高新區2023年多個重點項目建設?！备呖萍瘓F相關負責人表示，“例如，我們將全力加快推進集團牽頭的‘四個高新’建設項目153個，其中市級重點建設項目8個，全面完成年度各項目標任務?！毙抡鞒躺系母呖萍瘓F凝聚了強大信心。今年，高科集團將圍繞“有效益、有質量、有增長”發展目標，抓好“項目建設、城市服務、經濟運行”三條主線，做到“四個創新和精細化”。一是做到“服務創新和精細化”，全面提升服務品質。在項目建設、城市服務、服務市場和用戶方面，持續加強精細化管理，不斷提升工程品質、產品品質和服務水平；二是做到“管理創新和精細化”，全面提升管理效率。在風險和內控管理方面，建立健全重大經營風險的識別預警及約談機制，提高企業經營管理水平和風險防范能力；三是做到“經營創新和精細化”，發揮自身國企優勢、品牌優勢、基礎優勢的基礎上，持續加強向標桿企業學習，全力推進“投資、建設、運營、管理、服務”“五位一體”的市場化轉型；四是做到“隊伍建設創新和精細化”，對照“對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”標準，持續強化干部隊伍作風建設，讓干部職工在“急、難、險、重”任務中接受挑戰、經受考驗、提高能力。以堅定的信心凝聚奮進力量，以實干的行動積蓄澎湃動能。春意盎然的高科集團已經“拉滿弓”“上滿弦”，在西安高質量發展的新征程上，奮力當好改革創新“排頭兵”，經濟發展“壓艙石”，為助力推動中國式現代化西安實踐實現良好開局，做出新的更大貢獻。
2023-02-15
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- 人民日報 —— 往村覆蓋 往戶延伸 推動農村基礎設施和公共服務2022-07-08
- 中國網 —— 踐行囑托譜新篇 一線書記話振興 | 把心“安”在村里2022-07-08
- 央廣網——紫薇地產：文明創建為城市賦能 讓鄉村更美好2022-04-25
- 西安發布——天地源·楓林綠洲入選全國“共建美好家園”典型案例2022-03-18
黨的建設
Party Building
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高新水務黨支部組織開展“認真貫徹黨的二十屆三中全會精神 進一步深化國企改革” 專題黨課活動
為認真學習貫徹黨的二十屆三中全會精神，進一步統一思想，凝聚奮進力量。12月25日，高新水務黨支部組織開展“認真貫徹二十屆三中全會精神進一步深化國企改革”專題黨課活動，特邀中共西安市委黨校蘇鳳昌教授作專題輔導。高新水務班子成員，全體黨員、入黨積極分子40余人參加了活動。蘇鳳昌教授圍繞二十屆三中全會和中央經濟工作會議精神，從深刻認識深化國資國企改革的戰略意義、牢牢把握深化國資國企改革的原則要求、全面落實深化國資國企改革的重點任務等方面進行了系統闡述和深入解讀。參加黨課學習的同志紛紛表示，在今后的工作中將立足崗位，擔當作為，不斷加強黨的創新理論學習，切實把學習成果轉化成為干事創業、推動企業發展的強大動力，增強各項工作的責任感使命感，抓住一切有利時機，利用一切有利條件，確保公司的各項目標任務落地落實，助推高新水務平穩發展。下一步，高新水務黨支部將以黨的二十屆三中全會精神為指引，進一步深化國企改革，增強責任感和使命感，聚焦重點工作任務，著力在提高企業核心競爭力等方面下功夫；勇于創新實踐，積極探索適合企業實際的發展路徑和方法，不斷激發企業發展活力和內生動力，為推動集團公司“轉型升級 創新發展”作出更大貢獻。
2024-12-25
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高科集賢公司組織黨員干部參觀西安市警示教育基地
為深化黨紀學習教育，進一步提高公司廣大黨員干部的紀律自覺和黨性修養，構筑拒腐防變的思想防線，2024年12月18日，高科集賢公司黨支部以“參觀警示教育基地、筑牢廉潔思想防線”為主題，在西安市警示教育基地組織開展談心談話活動。公司黨支部書記、負責人，公司班子成員，全體黨員干部參加本次活動。活動中，帶著問題與思考，全體黨員依次參觀了“省”“心”“律”“誡”“儆”“進”“光”“率”“諾”等板塊內容，一張張圖片、一段段視頻，一個個模擬實景，生動展示了中國共產黨反腐倡廉建設歷史沿革和偉大成就，使大家從秦嶺違建問題的慘痛教訓中汲取智慧和力量，接受了一堂生動、直觀、深刻的廉潔警示教育。參觀過程中，公司黨員干部認真聆聽講解，深入學習黨中央關于全面從嚴治黨、深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的戰略部署，仔細觀看案例展板、違法人員視頻懺悔錄，生動的警示圖片、催人警醒的文字，讓全體參觀人員警醒深思。參觀結束，公司黨支部書記郭偉強調，此次參觀警示教育基地活動，形式直觀、感染力強、意義深刻，公司全體黨員干部要始終把政治紀律和政治規矩放在首位，以黨紀學習教育為契機，認真學習《中國共產黨紀律處分條例》，自覺強化廉潔自律操守，守住底線、不踩紅線，把好人生“總開關”，永葆黨員干部清正廉潔的政治本色，為公司高質量發展做出更大貢獻。最后，全體黨員干部重溫入黨誓詞，發出莊嚴宣誓。殷鑒不遠，教訓猶在眼前；警鐘長鳴，方能行穩致遠。通過此次參觀學習，大家一致認為這次警示教育直抵內心、發人深省，是對思想上的洗禮、政治上的檢視、心靈上的升華，紛紛表示今后一定要汲取反面典型案例深刻教訓，自覺把廉潔自律意識融入到日常工作、生活和行動中去，努力履職盡責，改進作風，堅決守牢思想防線、法紀紅線，以實際行動為公司轉型升級、創新發展做出新的更大貢獻。
2024-12-18
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10
2024-12
紀檢監察舉報平臺
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